POPIS PRACOVNÍHO MÍSTA
definice klíčových činností,
odpovědností a pravomocí,
nadřízenost - podřízenost pracovních pozic
ZAJISTĚTE SI, ŽE VAŠI PRACOVNÍCI VÍ, CO JEJICH NÁPLNÍ PRÁCE.
POSKYTNĚTE JIM UCELENÉ INFORMACE O JEJICH PRACOVNÍ POZICI.
Naše řešení
Možnost provázat s kompetenčním modelem a 360° zpětnou vazbou.
best Running shoes brand | Zapatillas de baloncesto Nik
Kdy
Při výběru nových zaměstnanců.
Pro objektivní hodnocení zaměstnanců.
Pro zavedení spravedlivého a motivujícího systému hodnocení.
Výhody
Jasné vymezení pracovního místa.
Stanovení klíčových činností.
Formalizování požadavků na potenciální uchazeče.